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タイトル
Text copied to clipboard!地域ディレクター
説明
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私たちは、地域の発展と運営をリードできる地域ディレクターを募集しています。地域ディレクターは、指定された地域における事業戦略の策定・実行、チームのマネジメント、地域内外の関係者との連携、業績目標の達成など、多岐にわたる業務を担います。地域の特性や市場動向を的確に把握し、最適な戦略を立案・実施することで、組織全体の成長に貢献していただきます。また、地域スタッフの育成やモチベーション管理、予算管理、リスクマネジメントなど、経営的な視点も求められます。地域社会や顧客との信頼関係を築き、持続可能な発展を目指して活動していただきます。さらに、組織の方針やビジョンを地域レベルで浸透させる役割も重要です。多様なバックグラウンドを持つ人々と協働し、課題解決や新たな価値創出に積極的に取り組める方を歓迎します。地域ディレクターは、現場の声を経営層に伝える架け橋としても活躍します。柔軟な発想力と高いコミュニケーション能力、リーダーシップを発揮し、地域の成長を牽引してください。
責任
Text copied to clipboard!- 地域の事業戦略の策定と実行
- 地域チームのマネジメントと育成
- 業績目標の設定と達成管理
- 地域内外の関係者との連携強化
- 予算管理およびコストコントロール
- リスクマネジメントの実施
- 地域社会や顧客との信頼関係構築
- 組織方針の地域レベルでの浸透
- 現場の課題抽出と改善提案
- 新規事業やプロジェクトの推進
要件
Text copied to clipboard!- 大卒以上または同等の経験
- 3年以上のマネジメント経験
- 優れたコミュニケーション能力
- 戦略的思考力と問題解決能力
- チームビルディングの経験
- 予算管理や数値分析のスキル
- 地域特性や市場動向への理解
- 高いリーダーシップと責任感
- 多様な関係者との調整力
- 変化への柔軟な対応力
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- これまでのマネジメント経験について教えてください。
- 地域の課題をどのように把握し、解決しますか？
- チームのモチベーションを高める方法は？
- 予算やコスト管理の経験はありますか？
- 困難な状況を乗り越えた経験を教えてください。
- 地域社会との関係構築で重視することは？
- 新規事業の立ち上げ経験はありますか？
- 多様な関係者と連携した事例を教えてください。
- リーダーシップを発揮した具体的な場面は？
- 今後のキャリアビジョンを教えてください。
